各位代表：

学校第一次工会（教职工）代表大会召开之前，共计收到三十一位代表提交的提案六十九件，主要涉及劳动分配制度改革方案、教师的工作压力及身心健康、食堂、小卖部及校园安全等后勤管理三大方面的问题。

针对劳动分配制度改革方案，有三位代表提出先享受财政拨付的18000元奖金，再对学校自筹部分进行分配。根据测算，        ；有代表提出对考试分值大、责任重大的语、数、外学科多倾斜，有代表提出理、化学科的标准周课时过多，有代表提出体育的标准周课时应该减少，对于这些标准周课时问题，党政联席会议多次慎重研究，并同教育局人事部门联系，参考苏编【1999】64号、苏教人【1999】49号、苏财行【1999】

78号文件最后确定。有代表提出劳动分配制度改革应体现公开、公正、公平的原则，党政联席会议认为本方案是公开透明的，并且经过了三上三下的讨论、反馈、修改，方案在教代会通过以后，办公室将在一周内进行计算，并随时接受教职员工的咨询。

     部分代表提出学校应适当组织教职工的业余活动，外出参观活动，添置群众性健身器材供教职员工锻炼，定期开展工会活动，建立心理咨询室等建议。学校第一届工会委员会成立以后，将尽快进行调研，进行专题研究，尽力关心好广大教职员工的身心健康。

     部分代表提出的设立两个食堂以加强竞争，改善食堂饭菜的质量，缩短小卖部的营业时间，控制小卖部的经营品种，联珠路口交通安全状况等建议，是对学校工作的关心，是主人翁意识的体现，总务后勤部门已经下发相关的意见征集表，希望各位代表及广大教职员工继续献计献策，提出合理化建议，以促使总务后勤部门的工作更细、更实、更有创造性。