常熟市外国语初级中学教室管理规定（试行稿）　　

1、各班要有专人负责关灯、关窗、锁门；教室内不得存放易燃易爆物品，学生不准带火柴、打火机等引火之物进教室，做好防盗防火等安全工作。　　

2、学生的贵重物品（如：现金、钱包、手表、计算器等）要随身携带，不要放在课桌、书包和储物柜中，违者丢失由本人负责。　　

3、爱护教室内的公共财产，严格执行校产班级、学生个人承包制，班主任、任课老师、班级校产管理员加强班级校产的登记以及督查管理，防止班级校产人为损坏和流失。　　

4、教育学生不准在课桌或墙上乱写乱画，更不得用刀具刻划痕迹；教室内禁止乱张贴，下发的纸质材料统一粘贴在统一张贴栏。　　

5、教室内禁止追逐打闹；不准学生登高擦洗户外窗玻璃等，防止发生意外事故。　　

6、要督促班级电教员在电教辅导老师的指导下，维护班级的各类贵重的电教设备，确保设备的安全和正常运行。　　

7、教室内要注意用电用水安全，教育学生不触摸、不玩弄、不损坏教室的电器设备，发现安全隐患要及时汇报。　　

8、对人为或故意损坏公物的行为要及时制止并视情上报德育处和总务处，并责其修复或按规定赔偿；对造成严重不良后果者，视情节轻重、损失大小，分别给与相应的纪律处分。　　

常熟市外国语初级中学总务处           　　

2009年2月   　　

常熟市外国语初级中学安全管理制度 　　

——学生宿舍安全管理制度 　　

一、防火安全 　　

1.学生宿舍的防火工作，由学校负责宣传教育工作，由校学生宿舍管理委员会监督学生贯彻落实。 　　

2.禁止在宿舍内乱拉乱接电线及使用任何违章电器。 　　

3.熄灯后，禁止在宿舍内点蜡烛及其他明火。 　　

4.禁止在宿舍内燃烧废纸杂物，燃放鞭炮，存放易燃易爆物品。 　　

5.禁止在宿舍内吸烟并随意乱扔烟头。 　　

6.管理员要对消火栓、灭火器等消防设施进行定期检查,发现损坏或挪用时要及时上报。 　　

7.宿舍大门防盗栅及通道两侧紧急疏散出口必须严格按制度开关,钥匙放于醒目位置。 　　

二、防盗安全 　　

1.各宿舍楼管理员要严格履行外来人员登记手续和公物（家具）携带出门登记手续。 　　

2.宿舍内贵重物品，应妥善保管，数量较大的现金应及时存入银行。 　　

3.学生离开宿舍要做到随手关门关窗，晒晾物品要注意保管，夜间要及时收回。 　　

4.学生宿舍严禁私自留宿客人。 　　

5.严禁学生私自将宿舍钥匙转借他人，严禁私自更换锁具。 　　

6.按分配的房间、床位住宿，未经批准，不得私自调换。 　　

7.提高防范能力，防止内部人员作案，发现可疑线索应及时上报。 　　

8.发生入室盗窃事件，应保护现场，并立即报告舍务老师。 　　

三、公共秩序安全 　　

1.严禁在宿舍内打牌，下棋，不准有任何形式的赌博活动。 　　

2.严禁在宿舍内酗酒、打架斗殴、组织男女聚会活动。 　　

3.不准在宿舍内存放、观看、传播黄色音像制品和书刊。 　　

4.保持楼内安静，不准在楼内大声喧哗、打球、嬉闹或进行影响他人休息的活动。 　　

5.学生在阳台晾晒衣物注意安全。 　　

6.严禁商贩进入宿舍楼兜售物品，禁止任何形式的经商活动。 　　

7.严禁学生夜不归宿。 　　

8.严禁学生故意起哄,制造虚假信息,引起混乱。 　　

9.凡遇突发情况,管理人员可通过广播通知学生,稳定学生情绪并组织学生有序撤离。不得随意脱离岗位。 　　

 总务处  德育处　　

2008.9　　

常熟市外国语初级中学后勤人员考核评优细则　　

（试行稿）　　

一、指导思想　　

以“三个代表”为指导，坚持科学发展观，以学校各项制度为依据，以按劳分配，优劳优酬为原则，充分调动学校后勤人员的积极性和创造性，更好地为教学工作服务。　　

二、考核方法　　

由总务处人员管理负责人和校行政对照后勤人员岗位职责给后勤人员打分，等级分为优、良、中、差四个等级，凡领导打分在90分以上，则为优；领导打分在90分以下、在80分以上，则为良；不满80分高于70分则为中；低于70分则为差。根据考核所得不同等级实行不同奖惩制度。　　

三、考核内容　　

1、工作态度方面：（30分）　　

热爱教育事业，积极参加政治学习，了解时事政治，遵守会议制度，上进心强，关心集体，关心他人，团结互助，廉洁奉公，顾全大局。              　　

（1）严格遵守岗位制度。准时参加学校的各种集体活动（会议、外出活动等），工作时间不做与工作无关的事。                                               　　

（2）愉快地接受上级安排的各项工作。对于学校各条线安排的各项工作（包括一些额外的工作）都能愉快地完成。                                             　　

（3）与同事、家长相处和谐，态度好。尽量让同事认可、家长满意。    　　

（4）财务人员必须廉洁奉公，实事求是，忠于职守，认真履行岗位职责。　　

（5）全体教职工人员，不允许将学校财产带回家私用、不损坏公物。    　　

2、服务意识方面：（15分）　　

乐于奉献，吃苦耐劳，工作态度端正、和蔼，服务热情周到，语言举止文明，服务育人，为人师表。　　

3、业务技能方面：（35分）　　

能胜任本职工作，精通业务，精明能干，立足本职，刻苦钻研业务，提高自身素质。　　

（1）财务人员要严格财务报销制度。报销单据都要有经手人签名和证明人签名，经校长审批方可报销。财务员要认真审核检验报销的票据，并严格遵守现金管理制度，库存现金不超过限定数额，不得挪用现金。同时加强安全意识，认真保管好现金、印章、收据、帐册等，防止丢失。　　

（2）管理相关工作人员，对业务要精通，对学校财产爱护好并做好清洁，要对各个工作岗位的人员随时提供快捷便利的服务，以确保学校一切秩序井然；对打印复印数据要有记录。　　

（3）图书管理人员必须做好图书的分类、保管、爱护、发放工作，对借阅的书籍做好记录工作，并及时回收，同时做好图书室的卫生工作。　　

（4）仓库管理人员必须遵照学校制度，对物品进出严格把关。　　

（5）加强门卫工作。认真执行《常熟市外国语初级中学门卫管理制度》。　　

（6）加强学校及班级财产管理，按财产管理制度和班级财产承包责任制定期检查班级财产的损坏或遗失　　

4、考勤方面：（20分）　　

严格遵守学校的各项规章制度，工作时间不做私事，做到有事请假。　　

（1）不无故请假。规范执行请假制度，请假时能自觉处理自己的工作，尽量减轻学校压力。　　

（2）请假一天必须经总务处批准，一天以上交校长书面批准，到总务处备案；假条未在办公室及时备案，学校以旷工论处。　　

（3）因故临时外出，必须请示领导批准方可外出，否则将视为旷工。　　

（4）在上班时间不准喝酒（包括喝酒后影响正常工作），不打瞌睡或做工作无关的事情。　　

后勤工作是学校整体工作不可缺少的一个重要环节，本着打造“精品名校”的指导思想，后勤工作必须更上一个台阶，同时加大管理力度。为了将后勤工作进一步落实到位，以上考核细则希望各位员工自觉遵守执行。